Το e-mail  είναι ένα εκπληκτικό εργαλείο. Στο βιβλίο μου «Δουλειά, μια και καλή!»,  έχω αφιερώσει μια ολόκληρη ενότητα μόνο σε αυτή την "τέχνη". Είναι τόσο λίγοι οι άνθρωποι που ξέρουν να γράψουν ένα σωστό, στοχευμένο, επαγγελματικό e-mail που αν κανείς προσέξει 4 σημεία και τα εφαρμόσει θα κάνει θαύματα για την καριέρα του.Καταρχάς, όσο συντομότερο ένα e-mail τόσο το καλύτερο: ένα τεράστιο e-mail δείχνει ότι δεν μπορούμε να επικοινωνήσουμε αποτελεσματικά και δε σεβόμαστε το χρόνο του παραλήπτη.  Ειδικά αν πρόκειται για e-mail προς ένα υποψήφιο εργοδότη το να περιγράφουμε μ...

Έχω στο παρελθόν παραλληλίσει το βιογραφικό με τη διαφήμιση. Πιστεύω ότι ένα από τα κοινά σημεία που έχουν είναι κάτι πολύ απλό: η ικανότητα κάποιου να γράφει σωστά και στοχευμένα.  Για αυτήν την εβδομάδα διάλεξα να μεταφράσω ένα memo του διάσημου David Ogilvy στο οποίο παραθέτει 10 συμβουλές σχετικά με το γράψιμο που απευθυνόταν στους εργαζομένους της Ogilvy & Mather.Από όλο το memo επέλεξα 7 συμβουλές και αυτό γιατί είναι πραγματικά ό,τι πρέπει για την οργάνωση και συγγραφή ενός επιτυχημένου βιογραφικού. Δείτε και θαυμάστε πόσο μοιάζει το βιογραφικό με τη διαφήμιση!Λέει λ...

Καθώς προετοιμάζετε την αίτησή σας για το μεταπτυχιακό πρόγραμμα που σας ενδιαφέρει προσέξτε 5 σημεία που θα κάνουν τη διαφορά στο Personal Statement σας.1. Τα personal statements δεν είναι επανάληψη του CV σας. Εμπεριέχουν στοιχεία του αλλά θαέλεγα ότι το statement είναι περισσότερο μια μείξη cover letter και CV.2. Δώστε πολύ μεγάλη προσοχή σε αυτά που ζητάει το κάθε Πανεπιστήμιο: δε ζητούν όλα τα πανεπιστήμια τα ίδια πράγματα. Και όπως κάθε επαγγελματίας/οργανισμός/επιχείρηση/εργοδότης που ζητάει κάτι από έναν υποψήφιο, θα πρέπει να του δώσετε ακριβώς αυτό που θέλει για να "συ...

Feedback ή Ανατροφοδότηση: κατά τη γνώμη μου το μεγαλύτερο δώρο που μπορεί να δώσει κανείς σε έναν επαγγελματία. Εννοείται ότι η κριτική θα πρέπει για να είναι εποικοδομητική να είναι καλόπιστη και θετική. Για μένα όμως η ανατροφοδότηση στηρίζεται κάπου αλλού: στη διάθεση να την ανακαλύψουμε  και να την ακούσουμε.  Στην πραγματικότητα το feedback δεν είναι και τόσο σπάνιο δώρο: συμβαίνει συνέχεια. Απλώς τις περισσότερες φορές δεν  θέλουμε να το δούμε ή να το ακούσουμε. Καταρχήν και πάνω από όλα το πιο σοβαρό feedback έρχεται από μέσα μας. Όλοι γνωρίζουμε τι κάνουμε καλά και τι ό...

Αυτή είναι η ερώτηση του ενός εκατομμυρίου. Η απάντηση για τον καθένα μας αξίζει πολύ περισσότερα.  Οι  ευτυχισμένοι, επιτυχημένοι επαγγελματίες δεν έχουν κάνει τίποτα παραπάνω από το να δώσουν μια απάντηση σε αυτό το ερώτημα. Μια απάντηση που πηγάζει μέσα από την καρδιά τους και τους δίνει  Σκοπό.Στη συντριπτική πλειοψηφία μας οι άνθρωποι χτίζουμε  ή φροντίζουμε την καριέρα μας με σκοπό «να μην…». Δίνοντας όμως βάση στο «να μην γίνει κάτι» απλώς υπακούμε σε διάφορους φόβους και αγωνίες προσπαθώντας να βρούμε λύσεις ώστε να προλάβουμε το «κακό». Όλη μας η δραστηριότητα, η σ...